이 자리가 왜 생겼을까요
아이뉴스24 보도에 따르면 에이피알은 2025년 말 영국·프랑스·독일·이탈리아·스페인 등 주요 유럽 국가의 아마존에 브랜드 공식 판매관을 열었고, 2026년 상반기 유럽 매출은 2,289억 원으로 전년 같은 기간보다 약 363% 늘었습니다. 같은 보도는 회사가 실적 발표에서 2026년 유럽 매출 목표를 5,000억 원으로 올려 제시했다고 전했습니다. 공고도 아마존 마케팅팀이 '최근에는 유럽 시장까지 확장해 글로벌 성장을 가속화'하고 있다고 소개하고, 이 자리에 유럽권 마켓 런칭과 국가별 현지화를 맡깁니다. 한 나라에서 만든 리스팅과 광고 방식을 다른 나라 마켓에 옮겨 적용해 본 경험이 있다면 국가별로 무엇을 바꿨는지가 지원 서류의 중심 소재입니다.
에이피알이 지금 어떤 사업에 집중하고 있는지는 에이피알 채용 분석에서 이어서 볼 수 있습니다.
1하게 될 업무
유럽권 아마존 마켓을 런칭하고 채널을 세팅합니다.
이렇게 볼 수 있어요
에이피알은 2025년 말 영국·프랑스·독일·이탈리아·스페인 아마존에 브랜드 공식 판매관을 열었다고 보도됐으니, 이 공고의 런칭은 이미 연 마켓의 운영과 함께 다른 유럽 국가로 넓히는 일이 될 수 있습니다. 판매 계정 개설이나 브랜드 등록을 직접 해 봤다면 어느 나라 마켓이었는지까지 밝혀 두세요.
국가별 시장을 분석하고 마케팅 전략을 세웁니다.
이렇게 볼 수 있어요
유럽을 한 시장으로 묶지 않고 국가 단위로 봅니다. 나라마다 가격대나 경쟁 상품을 비교해 전략을 달리 짠 경험이 있다면 어느 나라에서 무엇을 다르게 했는지 국가별로 나눠 적을 수 있습니다.
상세페이지·광고·프로모션을 현지화해 기획하고 운영합니다.
이렇게 볼 수 있어요
번역에서 끝나지 않고 광고와 프로모션까지 현지 사정에 맞춥니다. 우대 사항의 유럽권 제2외국어는 이 업무에서 쓰이는 역량입니다.
판매 데이터를 기반으로 상품·가격·재고 전략을 수립합니다.
이렇게 볼 수 있어요
마케팅팀 공고인데 가격과 재고가 업무에 들어 있습니다. 판매 속도를 보고 가격이나 입고 수량을 바꿔 본 경험이 있다면 바꾼 시점과 그 뒤 판매량을 함께 적을 수 있습니다.
아마존 ON/OFF 퍼포먼스를 관리하고 개선합니다.
이렇게 볼 수 있어요
퍼포먼스 관리가 별도 업무로 있고 필수 자격의 Meta 광고 운영 경험도 같은 방향입니다. 광고비 대비 매출 같은 지표가 얼마에서 얼마로 달라졌는지가 이 업무를 설명하는 숫자입니다.
SKU를 관리하고 리스팅을 최적화하며 소비자 리뷰를 모니터링합니다.
이렇게 볼 수 있어요
중요 역량에 '리스팅 오류, 카테고리/가격 불일치 등 문제 발생 시 신속한 해결 능력'이 있어 리스팅을 올린 뒤의 관리까지 봅니다. 리스팅이 내려가거나 카테고리가 잘못 잡힌 문제를 처리한 경험이 이 업무의 사례가 됩니다.
2자격 요건
4년제 학사 졸업자를 요구합니다.
이렇게 볼 수 있어요
졸업 예정자를 함께 적은 같은 회사 SCM 공고와 달리 이 공고는 '4년제 학사 졸업자'로만 적었습니다. 졸업 예정이라면 지원 전에 이 조건을 다시 확인해 두는 편이 안전합니다.
아마존 운영/마케팅 실무 경력 2년 이상 4년 미만이 필요합니다.
이렇게 볼 수 있어요
하한과 상한이 함께 있고 공고 머리의 경력 사항은 '경력 2 ~ 4년'입니다. 운영과 마케팅이 '/'로 묶여 있어 아마존에서 맡은 일이 어느 쪽이든 그 기간을 적을 수 있습니다. 마켓 국가와 카테고리를 기간 옆에 밝혀 두면 아마존 경력의 범위가 분명해집니다.
비즈니스 영어 커뮤니케이션 역량이 필요합니다.
이렇게 볼 수 있어요
유럽 마켓을 맡지만 필수 언어는 영어이고 유럽권 제2외국어는 우대 사항에 있습니다. 셀러 지원 문의나 현지 파트너와의 조율처럼 영어로 처리한 업무를 종류별로 적으면 됩니다.
외부 퍼포먼스 광고(Meta) 운영 경험이 필요합니다.
이렇게 볼 수 있어요
아마존 안의 광고가 아니라 외부 광고 운영을 필수로 두었습니다. Meta 광고로 아마존 상세페이지에 유입을 만들어 본 경험이 있다면 업무의 퍼포먼스 관리와 바로 연결됩니다.
데이터 분석을 기반으로 성과를 개선해 본 경험이 필요합니다.
이렇게 볼 수 있어요
중요 역량에도 '데이터를 기반으로 한 논리적인 의사결정 능력'이 나옵니다. 이 자리에서는 광고 성과만이 아니라 판매 데이터로 상품·가격·재고 전략을 세우는 일까지 합니다. 아마존 비즈니스 리포트의 전환율이나 ACoS를 보고 가격·입고량·입찰가를 바꾼 결정을 바뀐 숫자와 한 사례로 보여 주는 것이 좋습니다.
Photoshop, Figma 같은 디자인툴을 활용할 수 있어야 합니다.
이렇게 볼 수 있어요
업무에 상세페이지 현지화가 있어 MD가 이미지를 직접 손보는 상황이 생깁니다. 다뤄 본 툴 이름과 함께 직접 만든 상세페이지나 광고 소재를 내면 활용 수준이 분명해집니다.
3우대 사항
아마존 신규 마켓 런칭 경험을 우대합니다.
이렇게 볼 수 있어요
2026년 상반기 유럽 매출은 전년 같은 기간보다 약 363% 늘었고, 회사는 올해 유럽 매출 목표를 5,000억 원으로 올려 제시했다고 보도됐습니다. 새 국가 마켓을 열어 봤다면 첫 판매까지 걸린 기간과 그 사이 무엇을 먼저 세팅했는지가 이 우대에서 가장 궁금한 내용입니다.
유럽권 제2외국어 가능자를 우대합니다.
이렇게 볼 수 있어요
언어 이름은 정하지 않았습니다. 독일어나 프랑스어처럼 유럽권 언어로 리스팅이나 고객 문의를 다뤄 본 업무가 이 우대와 이어지는 경험입니다.
뷰티·소비재 카테고리 운영 경험자를 우대합니다.
이렇게 볼 수 있어요
에이피알은 화장품과 함께 뷰티 디바이스를 직접 만들어 2025년 10월 누적 판매 500만 대를 넘었다고 밝혔으니, 아마존에서 다룰 상품에는 전자기기 성격의 디바이스도 있을 수 있습니다. 뷰티 밖의 소비재, 특히 전자기기 카테고리를 아마존에서 운영한 이력은 디바이스 상품을 다룰 때 바로 쓸 수 있습니다.
4기타 사항
- 게시일 : 2026년 6월 18일
- 고용형태 : 정규직(수습 3개월)
- 근무지 : 잠실 롯데타워 36층, 에이피알 본사
- 경력 조건 : 경력 2~4년
- 학력 조건 : 4년제 학사 졸업자
쓰는 기술
공고 본문에 적힌 기술만 모은 목록입니다.
- Meta
- Photoshop
- Figma
전형과 지원
에이피알 경력 전형은 여섯 단계이고, 회사가 서류를 어떻게 쓰라고 직접 적어 둔 몇 안 되는 곳입니다.
전형 여섯 단계
경력 사원 전형은 서류, 1차 면접(조직적합도 검사 시행), 필요할 때 진행하는 과제 전형, 최종 면접, 처우 협의(이력 검증 절차 진행), 최종 합격 순입니다. IT 개발 직군은 서류 다음에 과제 전형 또는 코딩테스트를 보고 1차 면접으로 넘어갑니다. 1차는 다대일 실무진 면접이고 "지원서와 조직적합도 검사 결과를 바탕으로 Job Fit 과 Culture Fit"을 본다고 적었습니다.
이렇게 볼 수 있어요
조직적합도 검사 결과가 1차 면접 자료로 들어갑니다. 검사와 면접이 이어져 있으므로 검사에서 고른 답과 면접에서 하는 말이 어긋나지 않도록 신경 쓸 필요가 있습니다.
자기소개서 분량 제한 없음
"에이피알에서는 지원자가 작성하고자 하는 경험과 그에 대한 논리적 주장들을 제한 없이 작성할 수 있도록 하고 있습니다"라고 밝히며 글자 수 제한을 두지 않았습니다.
이렇게 볼 수 있어요
길게 쓸 수 있다는 뜻이지 길게 써야 한다는 뜻은 아닙니다. 제한이 없으니 분량을 맞추려 늘린 문장이 그대로 드러나므로 사례 수를 늘리기보다 한 사례를 끝까지 적는 편이 낫습니다.
서류 작성 기준
"어떤 문제 상황이 발생했는지, 어떤 역할과 책임을 맡았는지, 어떻게 협력하거나 동료들과 함께 일했는지"를 구체적으로 쓰라고 적고, "결과 부분에 대해서 수치나 정량적으로 표현할 수 있다면 더욱 좋습니다"라고 덧붙였습니다.
조직적합도 검사
온라인 인성검사로 30~40분이 걸리고 "검사 결과에 따라 면접 진행 여부가 결정되지는 않습니다"라고 밝혀 두었습니다. 다만 "동일한 질문에 대한 답변이 다를 경우 검사 신뢰도가 낮게 평가"될 수 있다고 적었습니다.
이렇게 볼 수 있어요
합격과 불합격을 가르는 단계가 아니므로 답을 꾸밀 이유가 없습니다. 오히려 일관성을 본다고 밝혔으니 실제 업무에서의 행동을 떠올리며 답하는 편이 맞습니다.
재지원과 결과 안내
전형 결과는 완료 시점 기준 2주 이내에 개별 안내하고 불합격 사유는 알려주지 않습니다. 별도 공고라면 중복 지원에 제한이 없지만 이미 제출한 같은 공고에는 다시 지원할 수 없습니다. 최종 제출 후에는 지원서를 고치거나 다시 볼 수 없습니다.
이렇게 볼 수 있어요
같은 공고 재지원이 막혀 있으므로 제출 버튼을 누르기 전 검토가 사실상 마지막 기회입니다. 대부분 수시채용이라 조기 마감될 수 있다는 점도 함께 적혀 있습니다.
지원 전 준비할 것
- 1
런칭해 본 마켓을 표로 만들기
업무 첫 줄과 우대 사항이 모두 아마존 마켓 런칭을 다룹니다. 열어 본 국가 마켓마다 시기, 준비한 항목, 첫 석 달 매출을 표로 정리해 두면 좋습니다.
- 2
직접 만든 상세페이지와 광고 소재 고르기
필수 자격에 디자인툴 활용이 있고 중요 역량에 광고 크리에이티브 기획/제작이 들어 있습니다. 본인이 만든 상세페이지나 소재 두세 개를 골라 바꾸기 전후의 전환 지표를 붙여 두는 편이 설명하기 수월합니다.
- 3
아마존 경력 기간 확인하기
필수 자격이 아마존 운영/마케팅 실무 경력 2년 이상 4년 미만입니다. 아마존을 맡았던 기간과 그때 다룬 국가 마켓을 회사별로 적어 두면 아마존 경력의 범위가 서류에서 바로 확인됩니다.