이 자리가 왜 생겼을까요
재무회계 담당자가 쓴 페이타랩 팀 블로그 글은 패스오더의 정산 대금이 매일 '일 단위'로 정산되고, 매출은 거래액에서 정산금과 비용을 뺀 순액법 기준으로 집계한다고 설명했습니다. 이 공고의 팀 소개는 사업과 거래 규모가 성장하면서 정산·결산 같은 기본 업무를 안정적으로 수행하는 것과 함께 반복 업무를 더 정확하고 효율적으로 운영할 프로세스를 만드는 일이 중요해졌다고 적고, 그 일을 맡을 주니어 담당자를 찾는다고 밝혔습니다. 이 공고의 업무에는 매일 일어나는 정산 데이터 확인과 플랫폼 거래 구조에 따른 회계처리가 함께 들어 있습니다. 정산이나 전표 작업에서 양식이나 데이터 흐름을 바꿔 처리 시간을 줄인 경험이 있다면 정산·결산을 안정적으로 처리하는 일과 반복 업무를 개선하는 일을 한 사례 안에서 함께 다룰 수 있습니다.
페이타랩이 지금 어떤 사업에 집중하고 있는지는 페이타랩 채용 분석에서 이어서 볼 수 있습니다.
1하게 될 업무
회계처리: 자체기장을 기반으로 매입·매출·비용·자금 등 회사에서 발생하는 거래의 전표를 작성·관리하고, 전자금융업과 플랫폼 서비스의 사업모델에 따라 달라지는 거래 구조를 고려해 회계처리합니다.
이렇게 볼 수 있어요
재무회계 담당자가 쓴 팀 블로그 글은 페이타랩이 거래액에서 정산금과 비용을 뺀 실질 수익만 매출로 잡는 순액법 기준으로 매출을 집계한다고 설명했습니다. 결제나 중개 거래에서 회사의 수익과 가맹점에 돌려줄 정산 대금을 나눠 회계처리해 봤다면 그 처리 방식이 순액법 매출 집계와 어디서 같고 다른지 이야기할 수 있습니다.
정산·세무: 가맹점 및 서비스 이용과 관련된 정산 데이터를 확인해 정산을 수행하고 필요한 세금계산서를 발행·관리하며, 부가가치세·원천세 등 정기 세무신고를 수행하거나 지원하고 법인세 신고를 위한 결산·세무자료 작성을 돕습니다.
이렇게 볼 수 있어요
같은 블로그 글에 따르면 패스오더의 정산 대금은 매일 '일 단위'로 정산됩니다. 매일 돌아가는 정산을 맡아 봤다면 하루 처리 건수와 대사 방법까지 경력기술서에 밝히는 편이 좋습니다.
결산: 월 결산 과정에서 계정별 내역을 확인하고 기간귀속과 안분, 미수·미지급 등 필요한 결산 업무를 꼼꼼하게 수행합니다.
이렇게 볼 수 있어요
공고는 정확한 숫자로 경영 판단과 외부 보고가 흔들리지 않게 하는 것을 이 업무의 목적으로 꼽았습니다. 월 결산에서 기간귀속이나 미지급 비용을 바로잡은 사례가 있다면 무엇을 발견해 어떻게 고쳤는지가 결산 경험의 깊이를 보여 줍니다.
자금: 각 부서가 요청하는 비용과 자금 집행 내역을 확인해 집행하고, 회사의 주요 입출금과 금융자산 현황을 관리하며 재무회계·자금 관련 유관 부서 문의에 대응합니다.
이렇게 볼 수 있어요
블로그 글에 따르면 페이타랩은 2024년 재무상태표 기준으로 약 70억 원의 현금을 보유하고 차입금이 없습니다. 자금 집행을 맡았다면 집행 전에 확인한 항목과 다룬 입출금 규모를 경력기술서에 구체적으로 밝혀 둘 수 있습니다.
보고·감사: 외부감사 대응을 위한 회계자료와 증빙을 준비하고, 전자금융업과 관련해 금융감독기관이 요구하는 정기·비정기 보고자료의 작성과 제출을 지원합니다.
이렇게 볼 수 있어요
회사 연혁에는 2025년 7월 전자금융업 라이선스 취득이 적혀 있고, 블로그 글은 그 심사가 가맹점 대금을 안전하게 분리·보관하는지를 꼼꼼하게 본다고 밝혔습니다. 감독기관 보고를 해 보지 않았다면 외부감사 요청 자료와 증빙을 준비한 경험을 보고·감사 업무의 외부감사 대응 쪽 사례로 꺼낼 수 있습니다.
2자격 요건
기본적인 회계·세무 지식뿐 아니라 재무·회계 실무에서 반복 업무를 더 정확하고 효율적인 방식으로 개선해 본 경험이 반드시 필요합니다. 서류에서 경험의 보유 여부와 깊이를 확인하기 어려우면 실제 역량이 있더라도 다음 전형으로 이어지지 않을 수 있다고 덧붙였습니다.
이렇게 볼 수 있어요
공고는 회계 지식이 탄탄해도 주어진 업무를 반복하는 데 그쳤다면 맞지 않는다고 적고, 맡은 업무와 발견한 비효율, 개선 방식, 정확도·소요 시간·업무 품질의 변화를 중심으로 소개해 달라고 했습니다. 개선의 크기보다 무엇이 얼마나 달라졌는지를 묻는 요청이라, 작은 양식 개선이라도 줄어든 시간이나 오류 건수를 붙여 쓸 수 있습니다.
재무·자금·회계 실무를 해 봤거나 기본적인 회계·세무 지식을 갖춘 분, 회계의 기본 원리와 재무제표의 구조를 잘 이해하는 분을 찾습니다.
이렇게 볼 수 있어요
업무에 전표 작성부터 월 결산, 부가가치세·원천세 신고 지원까지 들어 있어 재무·자금·회계 가운데 어느 실무였든 이 업무 목록에서 해 본 일을 자세히 적으면 됩니다. 실무 경력이 짧다면 직접 다룬 전표나 결산 자료를 거래 흐름과 함께 풀어 보는 연습이 면접 준비가 됩니다.
반복되는 업무를 더 효율적으로 하기 위해 방법을 고민하고 직접 실행해 본 분, 양식 개선·데이터 정리·자동화 등 작은 개선이라도 무엇을 어떻게 바꿨는지 설명할 수 있는 분을 찾습니다.
이렇게 볼 수 있어요
페이타랩 복리후생에는 Snowflake, n8n, Make 같은 솔루션·툴과 AI 도구를 적극 지원한다는 항목이 있습니다. 엑셀 함수나 자동화 도구로 정산·대사 작업을 줄여 본 경험이 있다면 바꾸기 전후의 소요 시간과 쓴 도구 이름을 함께 쓰면 됩니다.
외부감사 대응 업무를 경험했거나 플랫폼·전자금융업 관련 회사에서 회계 업무를 해 본 분을 찾습니다.
이렇게 볼 수 있어요
외부감사에서 감사인이 요청한 증빙을 준비해 본 경험은 보고·감사 업무의 외부감사 대응과 직접 관련됩니다. 플랫폼 회사의 정산·수수료 회계는 사업모델에 따라 거래 구조가 달라지는 회계처리 업무에 그대로 쓰입니다. 같은 팀 재무회계 담당자(FP&A) 공고는 금융감독기관 보고나 다수 가맹점 정산 경험을 필요한 경험으로 꼽았습니다. 이 자리는 감독기관 보고자료의 작성과 제출을 지원합니다.
PG·간편결제·O2O 등 결제·플랫폼 비즈니스 구조를 잘 이해하는 분을 찾습니다.
이렇게 볼 수 있어요
회사 소개는 패스오더를 여러 브랜드와 매장의 주문을 한곳에서 하는 O2O 플랫폼으로 소개하고, 사명도 'Pay(지불하다) + Data(결제정보) + Lab(연구소)'의 줄임말이라고 밝혔습니다. 결제 수수료나 포인트 적립 같은 거래가 장부에 어떻게 기록되는지를 예로 들면 이 이해를 업무의 말로 전할 수 있습니다.
루틴한 업무도 AI와 자동화 도구로 더 나은 방식을 찾아 시도하는 것을 즐기는 분을 찾습니다.
이렇게 볼 수 있어요
공고가 소개한 이 역할의 경험에는 AI와 자동화 도구를 활용한 업무 개선과 페이타랩이 쌓아 온 재무회계 운영 노하우를 배우는 일이 함께 들어 있습니다. ChatGPT나 Claude로 증빙 정리나 계정 분류 시간을 줄여 본 시도가 있다면 결과가 크지 않아도 무엇을 시도했는지 이야기할 수 있습니다.
ERP 또는 회계시스템(WEHAGO)을 활용해 실무를 해 본 분을 찾습니다.
이렇게 볼 수 있어요
다른 ERP를 썼다면 그 시스템에서 전표 입력, 결산, 세무신고 자료 작성 가운데 무엇을 했는지 업무 목록의 말로 적을 수 있습니다. 외부 기장이 아닌 자체기장 환경이라 시스템에 직접 전표를 입력해 온 경력이 이 회사 업무와 가장 가깝습니다.
데이터 도구를 활용해 반복 업무를 정리하거나 효율화해 본 분을 찾습니다.
이렇게 볼 수 있어요
팀 소개는 필요할 때 데이터·유관 부서와 협업해 재무 데이터를 더 정확하고 효율적으로 관리할 방법을 함께 고민한다고 적었습니다. 정산 데이터를 다른 부서에서 받아 정리해 본 경험이 있다면 어떤 형식의 데이터를 어떤 도구로 맞췄는지가 이 협업과 이어집니다.
4기타 사항
- 게시일 : 2025년 11월 10일
- 고용형태 : 정규직(수습 3개월, 경력 3년 미만은 6개월)
- 근무지 : 서울 삼성역 인근 (강남구 영동대로 85길 34, 6층)
- 경력 조건 : 경력 1~3년
- 학력 조건 : 해당 내용은 원본 공고에서 확인되지 않습니다.
쓰는 기술
공고 본문에 적힌 기술만 모은 목록입니다.
- WEHAGO
전형과 지원
페이타랩은 전형이 여섯 단계이고 직무에 따라 추가 전형의 시험이 다릅니다. 분석 시점 공고 41건 가운데 9건은 이력서와 함께 낼 사전질문이 따로 있어서, 지원하려는 공고의 제출 서류 칸을 먼저 확인하는 편이 좋습니다.
전형은 여섯 단계이고 직무에 따라 시험이 다릅니다
서류접수, 추가 전형, 1차 직무 인터뷰, 2차 CEO 인터뷰, 레퍼런스 체크, 최종합격과 처우협의 순입니다. 추가 전형은 프로덕트팀 개발 직무가 코딩테스트 약 2시간, 그로스해킹팀 직무가 SQL 테스트 약 1시간 30분이고 둘 다 필수 과정이라고 적혀 있습니다. 개발 직군이 아닌 직무는 경력기술서나 포트폴리오, 과제, 추가 질문을 받습니다.
이렇게 볼 수 있어요
지원할 팀이 어디인지에 따라 준비할 것이 달라집니다. 데이터 분석가와 그로스 마케터로 지원한다면 SQL 시험이 필수 과정이므로 이력서 준비와 별개로 시간을 잡아 두어야 합니다. 2차 인터뷰가 CEO 단계라는 점도 미리 알고 가는 편이 좋습니다.
일부 공고는 사전질문을 함께 받습니다
분석 시점(2026-10-04) 공고 41건 가운데 9건이 제출 서류에 사전질문을 포함했고, 그로스해킹팀·영업·파트너지원·경영지원 쪽 공고입니다. 그로스해킹팀 Data Analyst 공고는 페이타랩에서 커리어를 쌓고 싶은 이유와 팀의 일하는 방식이 맞는다고 느낀 점, 그리고 문제 정의부터 회고까지 실험을 설계해 개선한 경험을 물었습니다.
이렇게 볼 수 있어요
사전질문이 있는 공고는 이력서만 내서는 지원이 끝나지 않습니다. 실험 과정을 단계별로 쓰라고 형식까지 정한 질문도 있으므로 답변을 쓸 시간을 따로 잡아 두는 것이 좋습니다.
수습 기간이 경력에 따라 다르고 급여는 전액 지급합니다
공고에 '경력 3년 이상 [3개월] / 3년 미만 [6개월]' 수습이라고 적혀 있고, 수습 기간에도 '급여 100% 및 동일한 복지가 적용'되며 수습 평가에 따라 정규직으로 계약한다고 밝혔습니다. 산업기능요원 복무가 가능한 공고는 편입 절차 때문에 수습을 3개월로 운영한다고 따로 적었습니다.
이렇게 볼 수 있어요
경력 3년을 기준으로 수습 기간이 두 배 차이가 나므로 처우 협의 전에 본인이 어느 쪽인지 확인해 두는 편이 낫습니다. 불합격 사유에 대한 피드백은 제공하지 않는다고 따로 밝히고 있어서, 전형 중에 받은 질문을 기록해 두는 것이 다음 지원에 쓸 수 있는 유일한 자료입니다.
재지원과 중복 지원
"다시 지원할 준비가 충분히 되셨다면, 언제든지 재지원이 가능해요"라고 밝히고 중복 지원도 가능하며 합격하면 "조금 더 적합한 포지션으로 제안"한다고 적었습니다. 불합격 피드백은 주지 않고 서류 이후 전형부터는 결과를 꼭 안내한다고 밝혔습니다.
커피챗
"평가를 위한 자리라기 보다는 앞으로 쌓아가실 커리어와 함께 할 페이타랩에 대해 궁금했던 점을 자유롭게 묻고 답하며, 서로에게 잘 맞는 '핏'인지 편안하게 대화하며 알아가는 시간"이라고 적었고 유선은 15~20분, 화상은 20~45분입니다.
이렇게 볼 수 있어요
평가 자리가 아니라고 회사가 밝혔으므로 궁금한 것을 묻는 쪽으로 쓰는 편이 낫습니다. 부산과 서울 두 곳 가운데 어디서 일하게 되는지처럼 공고에 안 적힌 것을 확인하기 좋은 자리입니다.
지원 전 준비할 것
- 1
개선 사례를 공고가 정한 네 가지로 쓰기
공고는 맡은 재무·회계 업무, 그 과정에서 발견한 비효율, 개선한 방식, 정확도·소요 시간·업무 품질의 변화를 중심으로 소개해 달라고 했습니다. 개선 사례 하나를 이 네 가지로 나눠 경력기술서에 쓰면 서류에서 경험의 깊이를 확인하기 쉬워집니다.
- 2
정산·결산 실무를 주기와 건수로 정리하기
가맹점 정산, 세금계산서 발행, 월 결산, 부가가치세·원천세 신고 지원 가운데 해 본 일을 처리 주기와 건수로 나눠 한 표에 모읍니다.
- 3
팀 블로그의 재무 글 읽어 두기
재무회계 담당자가 쓴 블로그 글은 순액법 매출 인식, 일 단위 정산, 전자금융업 라이선스 심사를 설명합니다. 면접에서 패스오더의 거래가 장부에 어떻게 기록되는지 이야기할 때 이 글의 설명에서 출발할 수 있습니다.