이 자리가 왜 생겼을까요
올리브영 테크 블로그의 2026년 4월 글에 따르면 프로덕트센터는 온라인과 오프라인, 글로벌 도메인의 PM과 디자이너가 한 조직으로 모여 새로 출범했고, 이 워크숍에서 120명의 PM과 디자이너가 처음 한자리에 모였습니다. 글은 온라인과 오프라인을 잇는 옴니채널, 국내와 글로벌을 잇는 글로벌, PM과 디자이너의 협업을 이 조직이 만들려는 세 가지 연결로 꼽았습니다. 이 공고의 팀은 프로덕트센터 직속으로 프로덕트 관점의 데이터 분석을 전담하고, 팀 소개는 프로덕트센터가 국내 MAU 1,000만, 오프라인 1,300 매장을 넘어 글로벌로 확장하는 프로덕트를 다룬다고 적었습니다. PM과 같은 목표를 두고 실험을 설계해 프로덕트를 바꾼 경험이 있다면 실험 횟수와 반영된 개선, 그 뒤 지표 변화를 프로젝트마다 숫자로 보여 주는 쪽이 이 팀의 일과 가깝습니다.
- 올리브영 테크 블로그 - 프로덕트센터 Connect the Dots 워크숍(2026-04-08)
- CJ올리브영 Product Data Analyst - Commerce 공고 - 팀 소개
CJ올리브영이 지금 어떤 사업에 집중하고 있는지는 CJ올리브영 채용 분석에서 이어서 볼 수 있습니다.
1하게 될 업무
데이터를 바탕으로 비즈니스와 프로덕트의 핵심 문제를 정의하고 가설을 수립합니다.
이렇게 볼 수 있어요
이 업무는 분석 요청을 받아 처리하기보다 데이터에서 문제를 먼저 정의하는 데서 시작합니다. PM이 질문을 가져오기 전에 지표에서 문제를 찾아 과제로 제안한 경험이 있다면 그 과제가 어떤 개선으로 이어졌는지까지 꺼낼 수 있습니다.
A/B 테스트로 가설을 검증하고 검증 결과를 실제 프로덕트 개선 과제로 연결하며, 과제 실행 후 지표 변화를 관찰하고 실행 결과를 분석해 성과와 개선 효과를 평가합니다.
이렇게 볼 수 있어요
실험을 설계하는 데서 끝나지 않고 결과를 개선 과제로 넘긴 뒤 실행 뒤의 지표까지 다시 봅니다. 실험 한 건을 가설, 설계, 결과, 반영된 개선, 그 뒤 지표 순서로 이어 말할 수 있으면 됩니다.
제품별 핵심 지표와 건전성 지표를 정의하고 일관된 분석 기준을 수립합니다(Product Analytics Framework 구축).
이렇게 볼 수 있어요
핵심 지표와 함께 건전성 지표를 정의하는 일까지 맡습니다. 전환율을 올리는 실험에서 취소율이나 반품 같은 지표를 함께 정해 판단 기준으로 삼아 본 경험이 이 프레임워크 업무에서 그대로 필요합니다.
효율적으로 활용할 수 있는 데이터 구조와 데이터 마트를 설계하고, 데이터 정합성과 표준을 관리해 누구나 신뢰하고 활용할 수 있는 분석 환경을 구축합니다.
이렇게 볼 수 있어요
분석가가 직접 데이터 마트를 설계하고 정합성 표준까지 관리합니다. 반복 분석에 쓰던 쿼리를 마트로 정리해 다른 분석가나 PM이 같은 숫자를 쓰게 만든 경험이 이 업무와 가깝습니다.
비즈니스와 프로덕트 현황을 빠르게 파악할 수 있는 대시보드를 설계·운영하고, 주요 지표를 상시 모니터링하며 이상 징후와 변화 요인을 신속하게 분석해 데이터 기반으로 빠르게 판단하고 실행하는 운영 체계를 고도화합니다.
이렇게 볼 수 있어요
대시보드를 만드는 일과 이상 징후를 분석하는 일을 같은 사람이 맡습니다. 주요 지표가 갑자기 움직였을 때 원인을 상품, 프로모션, 앱 배포 같은 요인으로 나눠 빠르게 찾아낸 경험이 있다면 원인을 좁힌 순서와 걸린 시간을 함께 말할 수 있습니다.
통계적 분석을 넘어 ML/DL, 생성형 AI 등 다양한 Data Science 방법론으로 복잡한 프로덕트 문제를 해결하고, 문제 특성에 따라 예측, 분류, 세그먼테이션, 추천, 자연어 분석 등 적합한 방법론을 골라 실제 서비스 데이터에 적용합니다.
이렇게 볼 수 있어요
통계 분석에 더해 데이터 사이언스 방법론까지 한 사람이 다룹니다. 분석 과제 안에서 예측이나 세그먼테이션 모델을 직접 만들어 서비스 데이터에 적용한 경험은 문제에 맞춰 그 방법을 고른 이유까지 함께 말하면 됩니다.
새로운 분석 방법론과 기술을 지속적으로 탐색·적용하며 Product Data Analyst로서 문제 해결 영역과 전문성을 확장합니다.
이렇게 볼 수 있어요
팀 소개는 커머스, Travel, 핀테크, 게임, 제조, AI 등 여러 도메인을 거친 5~16년차 데이터 분석가들이 함께한다고 적었습니다. 최근에 새로 익혀 실무에 적용한 분석 방법이나 기술이 있다면 익힌 계기와 적용한 과제를 꺼낼 수 있습니다.
AI를 비롯한 새로운 기술로 데이터 활용 방식과 업무 체계를 고도화해 조직의 생산성을 높이고, 새로운 분석 방식과 도구를 적용해 비효율적인 업무를 줄여 더 중요한 문제 해결에 집중할 수 있도록 합니다.
이렇게 볼 수 있어요
이 업무는 개인의 분석 속도보다 팀이 일하는 방식을 바꾸는 쪽에 무게가 있습니다. 팀이 반복하던 데이터 추출이나 리포트 작성을 새 도구로 바꿔 동료들이 쓰게 만든 경험이 있다면 줄어든 시간과 쓰는 사람 수가 그 변화를 보여 줍니다.
2자격 요건
커머스 분야 서비스 데이터 분석 경력이 3년 이상 필요합니다(필수).
이렇게 볼 수 있어요
이 공고에서 커머스 데이터는 상품, 주문, 프로모션입니다. 커머스 서비스에서 분석을 맡은 기간에 이 데이터를 고객 행동 데이터와 함께 다룬 과제가 있다면 경력기술서에서 자세히 보여 줄 수 있습니다.
SQL, Python 기반의 데이터 분석 역량과 통계적 사고를 바탕으로 실험 결과를 해석·활용해 본 경험이 필요합니다.
이렇게 볼 수 있어요
전형에 사전코딩테스트(SQL)가 따로 있어 회사는 서류 다음 단계에서 SQL을 바로 확인합니다. 실험 결과 해석은 업무의 A/B 테스트와 이어지므로 유의하지 않거나 예상과 반대로 나온 실험을 어떻게 해석해 다음 결정에 썼는지를 사례로 준비할 수 있습니다.
Tableau, Amplitude, Mixpanel 등 PA/BI 툴로 분석·모니터링 환경을 구축하고 운영해 본 경험이 필요합니다.
이렇게 볼 수 있어요
업무에 대시보드 설계·운영과 상시 모니터링이 있어, 써 본 툴 이름만이 아니라 그 툴로 만든 대시보드를 누가 어떤 결정에 썼는지가 '구축·운영' 경험을 보여 줍니다.
PM, 디자이너 등 유관 부서와 빠르게 협업하는 애자일 조직에서 일해 본 실무 경험이 필요합니다.
이렇게 볼 수 있어요
팀은 PM·디자이너·개발자와 협업하며 데이터로 문제를 정의하고 실행 과제를 냅니다. 스쿼드나 스프린트 단위로 PM과 같은 목표를 두고 분석을 맡은 경험에서는 그 목표와 분석으로 바뀐 결정이 함께 나와야 합니다.
데이터 기반으로 문제를 정의하고 분석 결과를 통해 실행 가능한 과제를 제안하는 역량이 필요합니다.
이렇게 볼 수 있어요
분석이 보고서로 끝나지 않고 PM이 실행하는 과제가 됐는지가 이 요건의 핵심입니다. 제안한 과제가 실제로 개발돼 지표가 바뀐 사례 하나를 처음 문제 정의부터 이어서 말할 수 있게 준비하는 편이 낫습니다.
3우대 사항
통계학, 컴퓨터공학, 산업공학 등 관련 전공을 우대합니다.
이렇게 볼 수 있어요
전공이 다르다면 업무에 적힌 A/B 테스트 설계나 ML 모델 적용을 실무에서 다룬 과제로 같은 지식을 보여 줄 수 있습니다.
500만 MAU 이상의 커머스 서비스 데이터 분석 경험을 우대합니다.
이렇게 볼 수 있어요
팀 소개에 적힌 국내 MAU는 1,000만입니다. 이 공고에서 다룰 데이터가 그 규모이므로 분석했던 서비스의 MAU와 하루 주문 규모를 함께 밝힙니다.
초기 기획부터 로그 설계, 출시, 데이터 분석을 통한 개선까지 이어지는 Full-cycle 경험을 우대합니다.
이렇게 볼 수 있어요
기능 출시 전에 이벤트 로그를 정의하고 출시 뒤 그 로그로 개선 과제를 낸 경험이 있다면 그 로그 설계를 업무의 Product Analytics Framework 구축 경험으로도 설명할 수 있습니다.
AI를 활용한 업무 프로세스와 생산성 개선 경험을 우대합니다.
이렇게 볼 수 있어요
쿼리 작성, 리포트 요약, 이상 징후 해석처럼 분석의 어느 단계에 AI를 썼고 사람이 무엇을 검증했는지를 나눠 적으면 AI로 데이터 활용 방식과 업무 체계를 고도화하는 일과도 연결해 말할 수 있습니다.
4기타 사항
- 게시일 : 2026년 4월 10일
- 고용형태 : 정규직(수습 3개월)
- 근무지 : 대한민국 서울특별시 용산구 한강대로 372
- 경력 조건 : 경력 3년 이상
- 학력 조건 : 해당 내용은 원본 공고에서 확인되지 않습니다.
쓰는 기술
공고 본문에 적힌 기술만 모은 목록입니다.
- SQL
- Python
- Tableau
- Amplitude
- Mixpanel
전형과 지원
분석한 공고 대부분이 같은 일곱 단계를 적었습니다. 공간디자인 공고, VMD 담당자 공고, 글로벌 VMD담당자 공고, 패키지 디자이너 공고, 콘텐츠 디자이너 공고, 콘텐츠 마케팅 담당자(시니어) 공고, FESTA·KCON 전략/실행 담당자(주니어) 공고, 브랜드 디자이너(메이크업) 공고는 과제전형을 더했고, Product Designer (B2B/광고플랫폼) 공고는 직무에 따라 과제전형이 추가될 수 있다고 적었습니다. Forward Deployed AI Engineer, QA Engineer (Domestic), QA Engineer (Global), 커머스플랫폼유닛 Android 개발채용, 커머스플랫폼유닛 Back-end 개발채용, 커머스플랫폼유닛 iOS 개발채용, 검색 플랫폼 개발자, Windows Application Engineer (POS 시스템), Data Engineer, Data Analytics Engineer, QA Ops Engineer (Test Automation), Data Scientist (AI 추천) 공고는 면접에 라이브코딩테스트나 Whiteboard Test를 포함했습니다. 뷰티 카테고리 MD, MD (취미-음반), MD (건강식품), Data Scientist (광고 플랫폼 사업), 뉴포맷 스토어기획 담당자, 프로모션 마케터 공고에는 단계가 적혀 있지 않으므로 지원할 공고의 전형 안내를 따로 확인해야 합니다.
공고에 적힌 전형 단계
분석한 공고 대부분은 '서류 전형 - 1차면접 전형 - 온라인 인성검사 - 2차면접 전형 - 3차 전형(평판조회 및 처우협의) - 건강검진 - 합격' 순서로 적었습니다. 공간디자인(인테리어) 담당자 공고, VMD 담당자 공고, 글로벌 VMD담당자 공고, 패키지 디자이너 공고, 콘텐츠 디자이너 공고, 콘텐츠 마케팅 담당자(시니어) 공고, FESTA·KCON 전략/실행 담당자(주니어) 공고, 브랜드 디자이너(메이크업) 공고는 1차면접 뒤에 과제전형을 둡니다. Forward Deployed AI Engineer 공고는 1차면접에서 라이브코딩테스트를 보고 2차면접에서 구술과 함께 Whiteboard test를 봅니다. QA Engineer (Domestic) 공고, QA Engineer (Global) 공고와 QA Ops Engineer (Test Automation) 공고에도 1차면접의 라이브코딩테스트와 2차면접의 Whiteboard test가 있습니다. 커머스플랫폼유닛 Android 개발채용 공고, Back-end 개발채용 공고, iOS 개발채용 공고, Windows Application Engineer (POS 시스템) 공고는 1차면접에서 Live Coding을 하고 2차면접에서 구술과 함께 Whiteboard Test를 치릅니다. 검색 플랫폼 개발자 공고의 1차 면접에는 Whiteboard Test가 있고 Data Engineer 공고와 Data Analytics Engineer 공고의 1차 면접에는 Whiteboard Test와 구술이 들어 있습니다. Data Scientist (AI 추천) 공고는 서류 전형과 함께 사전코딩테스트를 봅니다. Product Data Analyst - Commerce 공고는 서류 전형 다음, 1차면접 전에 사전코딩테스트(SQL)를 봅니다. 이 공고의 1차면접은 프로젝트 PT 및 기술면접이고 2차면접은 HR인터뷰 및 Whiteboard Test/구술입니다. 분석한 공고는 모두 '2차 면접 합격자에 한하여 평판조회 및 처우협의가 동시 진행되며, 평판조회 결과에 따라 채용 절차가 중단될 수 있습니다'라고 안내합니다.
이렇게 볼 수 있어요
면접이 두 번이고 평판조회가 처우 협의와 함께 진행됩니다. 2차 면접을 통과한 뒤에도 전 직장 동료의 평가가 결과에 영향을 줄 수 있으므로 평판조회에 응해 줄 사람을 미리 정해 두는 편이 안전합니다.
인성검사는 CJ그룹 기준을 봅니다
채용 사이트 FAQ는 CJAT를 'CJ그룹이 지향하는 가치와 얼마나 부합하는지 확인하는 Culture Fit 테스트'라고 설명하고 정답이 없으니 솔직하게 응시하라고 안내합니다. 본사 경력 페이지의 전형 안내에도 인성검사 단계가 있습니다.
이렇게 볼 수 있어요
공고는 이 단계를 '온라인 인성검사'로만 적었지만 FAQ를 보면 그룹 차원의 가치와 맞는지를 확인하는 단계입니다. CJ그룹 인재상 '역량있는 반듯한 하고잡이'의 설명을 한 번 읽어 두면 이 단계가 무엇을 보는지 알 수 있습니다.
한 번에 한 공고만 지원, CJ계열사 재직자는 지원 제한
채용 사이트 FAQ에 따르면 경력 지원자는 서류를 한 공고에만 낼 수 있고, 그 공고의 전형이 끝난 뒤에 다른 공고에 지원할 수 있습니다. 6개월 이내 재지원은 권장하지 않는다고 밝혔습니다. 분석한 공고는 모두 CJ계열사(자회사 포함) 재직자의 지원이 제한된다고 적었습니다.
이렇게 볼 수 있어요
여러 공고에 동시에 지원할 수 없으므로 경력과 가장 잘 맞는 공고 하나를 먼저 고르는 일이 중요합니다. 같은 공고에 다시 지원하려면 불합격 뒤 6개월이 지나는 편이 낫다는 뜻이기도 합니다.
수습 3개월과 해외 결격 사유 확인
분석한 공고는 모두 '채용에 합격하시는 경우 3개월의 수습기간을 적용합니다'라고 적었습니다. 병역필 또는 면제로 해외여행에 결격 사유가 없어야 한다는 조건도 상권개발 담당자 공고, 전략지원 대관 담당자 공고, 콘텐츠 디자이너 공고를 뺀 모든 공고에 들어 있습니다(대관 공고는 해외여행과 병역을 우대 사항에 둡니다). 그 가운데 해외 출장에 결격 사유가 없어야 한다는 조건까지 함께 적은 공고는 뷰티 카테고리 MD, MD (취미-음반), 개발 BM (PB 식품/올더베러), Product Manager - Payment/Point, QA Ops Engineer (Test Automation), Network RE, 글로벌 품질관리 두 공고, IT 인프라 기획, Forward Deployed AI Engineer, Product Manager - 물류/SCM, Data Scientist (광고 플랫폼 사업), QA Engineer (Domestic), SRE, IT 구매 담당자, DBA, 커머스플랫폼유닛 Android 개발채용, 커머스플랫폼유닛 Back-end 개발채용, 커머스플랫폼유닛 iOS 개발채용, Product Designer (B2B/광고플랫폼), User Researcher, 입출고 품질관리 담당자 (양지), 오늘드림 기획 운영 담당자, Language Specialist (영어), 국내/수출 입출고 품질관리 담당자 (안성), MD (건강식품), 뉴포맷 스토어기획 담당자, 개발 BM (PB 식품/글로벌), IT기획 담당자, 프로모션 마케터, B2B 수출 운영 관리 담당자 (안성), SCM 사업 기획 및 운영 분석 담당자, QA Engineer (Global), Global User Researcher, Product Data Analyst - Commerce 공고입니다. 사회공헌 사업 기획 및 운영 담당자 공고와 ESG 기획·운영 담당자 공고는 해외 출장에 결격 사유가 없는 사람을 우대합니다.
이렇게 볼 수 있어요
해외 출장이 업무에 없는 공고도 같은 조건을 둡니다. 이 조건은 형사재판 중이거나 출국금지·여권 발급 제한으로 출국할 수 없는 지원자를 간접적으로 거르는 데 목적이 큽니다.
이 공고만 다른 점
서류 전형 다음에 사전코딩테스트(SQL)가 있습니다.
회사 공통 전형보다 단계가 하나 많고 1차면접 전에 SQL을 먼저 봅니다. 업무에 A/B 테스트 해석과 데이터 마트 설계가 있으므로 주문·상품·프로모션 데이터를 직접 집계해 본 쿼리를 다시 손에 익혀 두는 편이 낫습니다.
지원 전 준비할 것
- 1
SQL 사전코딩테스트 대비
서류 다음 단계가 사전코딩테스트(SQL)입니다. 주문·상품·프로모션 테이블을 가정하고 코호트별 재구매율이나 프로모션 전후 전환율을 구하는 쿼리를 시간을 재며 써 보세요.
- 2
A/B 테스트 한 건을 처음부터 끝까지
가설 수립, 실험 설계, 결과 해석, 개선 과제 반영, 그 뒤 지표 변화가 업무 1번에 이어서 적혀 있습니다. 직접 설계한 실험 하나를 이 순서로 정리하고 건전성 지표를 무엇으로 정했는지까지 준비합니다.
- 3
올리브영 앱에서 지표 가설 세우기
프로덕트센터가 국내 MAU 1,000만 규모의 커머스 앱을 다룹니다. 앱의 검색, 상품 상세, 장바구니 흐름을 직접 써 보고 개선하고 싶은 지점 하나에 대해 핵심 지표와 실험 설계를 세워 두면 면접에서 문제 정의 방식을 보여 줄 수 있습니다.